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中國人壽:小微創(chuàng)新支持公司高質量發(fā)展

來源:濰坊新聞網   發(fā)布時間:2021-04-05 11:05:15

  推動高質量發(fā)展是新時代新階段企業(yè)發(fā)展的核心動力和前進方向。近年來,國內企業(yè)在高質量發(fā)展的道路上不斷前行,不斷突破,推動著中國經濟的穩(wěn)健前行。

  自2013年以來,中國人壽保險股份有限公司(以下簡稱“中國人壽”)把創(chuàng)新驅動發(fā)展作為公司戰(zhàn)略,堅定不移推進公司高質量發(fā)展,連續(xù)7年開展創(chuàng)新成果評選表彰活動,搭建起創(chuàng)新成果孵化培育、表彰激勵、推廣宣傳三大平臺,180余項優(yōu)秀成果在系統(tǒng)內被復制推廣。中國人壽不僅積極推動體制機制、經營模式、金融科技等系統(tǒng)性創(chuàng)新,也注重激發(fā)員工隊伍日常工作中的點滴創(chuàng)新創(chuàng)造活力。

  高質量發(fā)展的內核是質量變革、效率變革、動力變革,要求管理更加簡捷、精準、精細、經濟。2020年,公司在系統(tǒng)內首次設立“小微創(chuàng)新—管理創(chuàng)新獎”,并推廣為全國性的流程優(yōu)化創(chuàng)新激勵平臺。公司鼓勵員工立足本職崗位,從小處著眼、從細微入手,通過流程優(yōu)化,解決管理效能提升大問題,從而形成系統(tǒng)上下“人人皆可創(chuàng)新”、群策群力推動高質量發(fā)展的良好局面。

  眾智:流程優(yōu)化從我做起

  人人可參與,激發(fā)創(chuàng)新活力。中國人壽“小微創(chuàng)新”評選在意向征集過程中,全系統(tǒng)踴躍參與,共產生了500余個意向創(chuàng)新項目。歷時半載,通過省、市多條線積極探索和實踐,自下而上融合創(chuàng)新方向,匯聚創(chuàng)新力量,根據(jù)評選方案要求,經過內部甄選、推薦,33家分公司上報了100個“小微創(chuàng)新”項目,近600位主創(chuàng)人員參與,優(yōu)化了48類流程,涵蓋12個業(yè)務領域。中國人壽加強對創(chuàng)新活動的宣傳推廣,通過云助理、社交媒體等展示創(chuàng)新成果,加強創(chuàng)新經驗傳播,開展創(chuàng)新項目點贊等,推動全系統(tǒng)對創(chuàng)新工作的關注和參與,提升了對流程思維的認識和應用,共同營造了良好的創(chuàng)新氛圍,多維度激發(fā)公司創(chuàng)新活力。

  人人可創(chuàng)新,立足基層回饋基層。中國人壽省、市各條線員工立足崗位日常工作,聚焦工作流程中的具體問題,通過流程小優(yōu)化,驅動質效大提升,讓日常的工作更輕松、高效,讓客戶的體驗更貼心、順暢。如四川省分公司團體業(yè)務部總經理協(xié)理曾成先后履職四級公司,橫跨多個條線工作,對于如何將科技工具應用于渠道發(fā)展有較深的認識。圍繞“如何通過隊伍驅動業(yè)務持續(xù)高質量發(fā)展”,他十余次深入縣支公司收集建議、了解情況,厘清存在的主要問題。通過線上管理模式,將分布在各縣支的綜拓小團隊以市為單位凝聚為大團隊,確保了管理指令有效下達和隊伍有效育成。山東省分公司運營管理中心二級部經理趙偉,深耕運營多年,具備省、市、縣三級公司工作經歷,在傳統(tǒng)面訪服務流程的基礎上應用互聯(lián)網技術,依托國壽視通系統(tǒng),實現(xiàn)面訪服務遠程辦理,滿足疫情下“非接觸”服務需求,節(jié)約成本超千萬元。

  眾創(chuàng):刀刃向內推動高質量發(fā)展

  基于流程思維和流程方法,中國人壽通過“小微創(chuàng)新”優(yōu)化業(yè)務流程,以“刀刃向內”的精神,引導分公司通過流程創(chuàng)新把該精簡的環(huán)節(jié)精簡到位,該合并的內容合并掉,該機器做的絕不人工做,管理精細化不斷提升,夯實基層管理基礎,助推高質量發(fā)展。

  簡化打造更有效率的流程。簡化工作流程,消除無效環(huán)節(jié),可以花費更少的時間做更多的事情。深圳市分公司“無線一鍵認證項目”,通過實現(xiàn)云助理與網絡設備之間的自動信息交互,網絡認證流程由原來的10步減少為3步,認證時長由原來的一分多鐘縮減為10余秒。河北省分公司對信函通知數(shù)據(jù)處理流程進行改造,通過實現(xiàn)系統(tǒng)輔助的數(shù)據(jù)處理與清洗,處理環(huán)節(jié)由原來的10項減少為7項,數(shù)據(jù)加工時間大幅減少到僅需10分鐘。

  整合建設更有價值的流程。流程整合是不斷追求業(yè)務流程價值的努力,以實現(xiàn)提質增效,達到理想的管理目標。江蘇省分公司優(yōu)化納稅申報流程,將省市縣70余家機構分散申報整合為省分公司集中處理,解決了既往分散申報涉及機構多,容易出錯、時效差的問題,并引入流程機器人(RPA)替代人工申報,納稅申報正確率達100%,人力成本減少95%。

  線上化推動更精細的管理。結合流程優(yōu)化方法工具、實踐經驗,中國人壽通過廣泛應用科技手段,推進流程的線上化、自動化替代傳統(tǒng)人工作業(yè),實現(xiàn)全流程、可視化的管控體系。廣西分公司“銷售人員孤單拜訪管理流程優(yōu)化”項目,實現(xiàn)“孤兒保單”分配后的客戶服務和開發(fā)的線上化管理與報表分析,客戶保單權益得到有效保障。

  眾贏:更快更好的流程體驗

  中國人壽始終堅持“以客戶為中心”的服務理念,著力打造“簡捷、品質、溫暖”的保險服務。公司“小微創(chuàng)新”項目圍繞客戶的實際保險需求,通過改善和優(yōu)化流程,為客戶提供更佳的服務體驗。

  讓客戶服務更高效、更便捷。理賠是客戶感受保險公司服務的重要渠道之一。為了讓客戶在辦理醫(yī)療結算時少跑一趟腿,中國人壽山西省分公司優(yōu)化政策性健康險理賠流程,案件傳遞時效縮短70%以上??旖?、高效的理賠服務給城鄉(xiāng)居民大病保險參保人員李大爺帶來了驚喜體驗。李大爺因惡性腫瘤多次住院治療,一次性完成理賠申請便收到了大病保險理賠款。為此,李大爺專程趕到當?shù)卣沾髲d業(yè)務辦理區(qū),為中國人壽的理賠速度快、理賠流程簡單點贊。

  敏捷響應不同客戶的訴求,提升客戶滿意度。只有從客戶的需求出發(fā),站在客戶的角度去思考和創(chuàng)新,快速敏捷地響應客戶的需求,才能從根本上實現(xiàn)客戶滿意度的提升。在面對團體客戶提出的投保需求時,由于業(yè)務的多樣化和差異性,反復多、出單慢等情況時有發(fā)生。中國人壽上海市分公司著手團險新單流程優(yōu)化,開展團銷特別約定標準化項目,匯總了100多個險種特別約定模板和投保實務規(guī)則,提供自助式查詢工具,大幅降低了銷售伙伴人工咨詢的頻率和時長,團體特別約定方案正確率提升45%,基本實現(xiàn)零退單率。

  流程優(yōu)化無極限,管理創(chuàng)新無止境。中國人壽將持續(xù)貫徹“以人民為中心”和“以客戶為中心”的經營思想,落實新發(fā)展理念,緊緊圍繞重振國壽和“三轉、四型、三化”戰(zhàn)略部署,落實“雙心雙聚”戰(zhàn)略內核,全面推進高質量發(fā)展和卓越服務,更好地守護人民美好生活。

責任編輯:聶臻臻

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